宁德师范学院旅游管理学院本科生转专业实施细则

（2024年修订）

为贯彻以学生为本的教育理念，满足学生个性发展需要，进一步规范学院转专业工作程序，依据《宁德师范学院本科学生转专业实施办法》宁师院教[2022]17号）精神，结合学院实际，制定本实施细则。

一、学院转专业工作领导小组

为保证我院转专业工作的有序、公平、顺利开展，学院成立转专业工作领导小组，统筹负责转专业工作，包括拟定工作方案、接受咨询、组织考核录取等。

组长：张光英

副组长：吴德潘

成员：郭进辉   林芊妍   谢新丽   李美秀  林金梅   钟春果  陈芸

领导小组成员若遇职务变动，由相应的继任人员自然替任，不再另行发文。

二、转专业接收比例

我院旅游管理与服务教育、酒店管理、旅游管理与服务教育（闽台合作办学）、酒店管理（闽台合作办学）四个专业均可接收转入和转出学生的申请，接收转入人数原则上不超过本专业当年新生人数的15%。

三、转专业条件

1.符合《宁德师范学院本科学生转专业实施办法》规定的转专业的基本要求；

2.修完所在专业第一学期全部课程并参加所有考试课程的期末考试，且所修课程成绩无不及格记录；未受到任何处分。申请转入旅游管理与服务教育、酒店管理两个专业的学生第一学期平均学分绩点排名要求位列所在班级前30%。

四、考核办法及流程

1.计分方法

按总分从高到低录取(如果总分并列，第一学期专业排名百分值低者优先)。总分由面试成绩和第一学期专业排名百分值两部分组成，计算方法为面试成绩×50%+(100-专业排名百分值*100)×50%。

2.面试考核方法

面试评委从学院转专业工作领导小组和专业教师中选择。

（1）自我介绍

学生需进行简短的自我介绍，内容可包括个人基本信息、性格特点、兴趣爱好、学习经历、社会实践等。自我介绍应突出个人优势及与转专业的契合度。

（2）专业知识考核

通过提问或现场操作等方式，考核学生对转专业知识的掌握程度。例如，提问旅游学概论、酒店管理、导游实务等相关专业知识。

（3）综合素养考核

考核学生的沟通表达能力、应变能力、团队意识、学习态度等。例如，通过情景模拟、案例分析等方式，评估学生的应变能力和解决问题的能力。

（4）面试成绩通常采用百分制评分，评委教师根据学生在自我介绍、专业知识考核、综合素养考核等方面的表现进行打分，并去掉一个最高分和最低分后取平均值作为最终分数。

3.转入专业的录取人数原则上不超过公布的转入计划数。如符合转专业的学生，排名位列计划数的最后一名且出现成绩相同的情况，应通过精确到小数点后的数字或加试进行区分。

4.优先接收第一志愿学生，转入专业在接收第一志愿学生尚有剩余转入容量的，可按考核排名接收因第一志愿专业不符合条件及考核不通过，但符合第二志愿专业转入条件的学生。

五、特长转专业条件及考核办法

学生确有拟转入专业的特长，于第二、三学期开学一周内向所在学院提交《宁德师范学院转专业申请表》，并附上相关证明材料。由我院学术委员会对学生提交的特长相关材料是否属实以及是否确属于拟转入专业领域进行鉴定。如符合特长转专业条件，可转入我院相应专业。

六、公示与审核

考核结果经工作领导小组复核后，由学院进行公示，公示期不少于3个工作日。学院党政联席会议讨论通过后将拟转专业学生名单报送教务处汇总。

旅游管理学院

2024年11月11日